“没有十全十美的个人，只有十全十美的团队”，“光靠自己很难创造一片森林”。为了增强公司的凝聚力，提高团队意识和沟通能力，鼓励每个人挑战自我，勇于承担责任，挖掘潜力，努力打造一个团结、进取、充满激情的工作团队，5月18日和19日，益威深圳公司全体员工前往深圳南澳度假酒店进行为期两天的拓展训练。

这里充满了春天和激情。进入开发训练基地后，益威团队的所有成员都穿上迷彩训练服，分成四个战斗小组，即“飞虎队”、“狂龙队”、“鹰队”和“虎队”。在激情和呐喊中，所有的分队都为自己竖起了响亮的口号和响亮的团队歌曲。

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以下是外联活动的一些培训内容的简要介绍和概述:

身高空抓举。

要在空的地面上竖立一根9米高的铁棒，我们需要爬上铁棒，站在铁棒顶端一个直径约20厘米的圆盘上，然后在空跳跃，抓住前方1.5米的水平铁棒。

虽然身体上覆盖着安全保护措施，但每个人在跳高空.时或多或少都会有恐惧从杆子站到顶盘面是一个很好的考验，从盘面上跳下来抓住杆子是一个心理挑战，尤其是对女性员工来说。有些同伴从面红耳赤到脸色苍白，有些害怕站着，有些害怕站了很久后一跃而起...

在队长的带领下，我们给每一个参加训练的队员“加油”，看着他们一个个爬上摇摇晃晃的高杆，然后不停地喊着他们的名字，每走一步都热烈地鼓掌欢呼。最终，益威四队的60多名队员成功完成了训练。

拼图游戏

在领导力培训项目中，拼图开发培训给每个人留下了深刻的印象。这个看似简单的游戏，开始时甚至很幼稚，却带给我们深刻的思考。

在拼图游戏中，有七组三十五个拼图。每个小组需要七块板来完成自己的任务。这种情况不可避免地决定了七个小组不能同时完成他们的任务。如果每个小组都想完成自己的任务，就必须借用其他小组的资源。如果每个小组都只关注小集体的利益，只求别人的板，而不愿意给别人的板，那么整个任务就会停滞不前，不仅整体目标不能实现，而且每个小组也会遭受重大损失。

然而，在活动中，每个人都专注于自己小组的任务，没有人放弃，现场有点混乱，这导致了我们最后的失败。这个项目也让我们理解了团队精神的另一层含义，即团队、安全、时间、规则和任务。

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分隔墙

“毕业墙”也叫生存训练，也是我们完成的最后一个发展训练项目。所有团队成员一起参与，这也是团队精神的升华。当我们面对一堵4.2米高的墙时，教练告诉我们，为了所有队员的“生存”，在没有任何辅助条件的情况下，所有的工作人员都必须遵守规则，在规定的时间内通过。

起初，每个人都没有足够的信心，他们都因为违反规则而重新开始。然而，当我们看到我们的队友用他们没刮胡子的肩膀和瘦小的身体为每个人搭起梯子时，我们深感震惊。当我们以创纪录的时间爬上高墙时，我们每个人都感受到了强大的团队氛围所激发的高昂士气，并被团队精神所感动。

以上只是我们外联活动中的三个项目之一。但事实上，在每一个项目中，我们都感受到了教练组的精心准备和每一次活动带来的思想洗礼。

虽然为期两天的“挑战自我、融入团队”的发展培训已经结束，但培训中的每一个细节仍在我们的记忆中回响。扩张给了我们很多真实的感受和见解，我们知道团队合作是一种工作态度的实践和应用，每个团队都为共同的目标一起工作！